Nos engagements

Rendre l’éphémère durable

Une organisation certifiée ISO 20 121

Certifiée ISO 20 121, Beam est engagé dans ses choix sociaux et environnementaux. Plus d’émotion, des expériences mémorables et moins d’impact écologique.

Convaincus que l’événementiel est un relai de communication incontournable, nous nous engageons à diffuser les principes de développement durable pour limiter l’empreinte environnementale de notre activité.

  • 20 121

    Certification ISO

  • 88 %

    de nos déchets valorisés

  • 75 %

    de nos partenaires clés sont locaux

  • 20

    hectares de panneaux solaires

  • 93

    index égalité femme homme

  • 100%

    Energie verte

3 axes d’engagement fort pour 2025

Réduire l’empreinte environnementale de notre activité

  • Nous mettons en place un tri, recyclage et valorisation des déchets. Ainsi, 88 % des déchets produits sont recyclés en matière ou valorisés énergétiquement.

  • Nous privilégions l’utilisation d’énergies renouvelables. Grâce à nos 60 000 panneaux photovoltaïques, nous produisons chaque année 13 000 MWh, soit l’équivalent de la consommation de 5000 foyers. 

  • Nous avons pour objectif de mesurer et de compenser les émissions liées à nos événements. En 2025, nous comptons évaluer l'empreinte carbone de nos événements afin de compenser leurs impacts. 

  • Nous respectons et préservons la biodiversité locale. Par exemple, nous soutenons la protection des abeilles, une espèce en danger, en collaborant avec un apiculteur qui exploite des ruches installées au Parc des Expositions. 

Participer au développement de notre écosystème

  • Nous mettons en place une politique d’achats responsables, privilégiant les partenariats avec des acteurs locaux pour soutenir l’économie de notre région. 

  • Nous participons activement à des actions solidaires, telles que l'opération DuoDay, afin de favoriser l'inclusion et l'accompagnement des personnes en situation de handicap. 

  • Chaque année, nous collaborons avec plusieurs associations locales dans le cadre de nos événements, pour mettre en avant la richesse de la culture locale. 

  • Nous avons pour objectif d’organiser des journées d’échanges dédiées aux enjeux RSE, afin de renforcer la collaboration avec nos parties prenantes et promouvoir une approche responsable. 

Développer une culture d’entreprise engagée

  • Beam cultive une culture d’entreprise responsable, en impliquant ses collaborateurs dans des actions solidaires et RSE.

  • Nous soutenons des initiatives telles que le Ruban Rose et les Restos du Cœur pour agir concrètement dans notre communauté. 

  • Nous allons poursuivre la sensibilisation de nos équipes à des thématiques variées pour encourager des comportements éco-responsables. 

  • Beam s'engage fermement pour l'égalité professionnelle entre femmes et hommes. Notre politique RH en matière d’équité salariale et d’évolution de carrière a été récompensée par une note de 93/100 à l'index égalité professionnelle, avec une progression de 6 points par rapport à 2022. 


Notre index évalue quatre critères clés :

  • Écart de rémunération : 38/40 
  • Écart dans les augmentations individuelles : 35/35 
  • Augmentations après congé maternité : 15/15 
  • Parité dans les 10 plus hautes rémunérations : 5/10 

Autres chiffres clés : 

  • 64% de notre effectif est féminin 
  • 70% de nos cadres sont des femmes 
  • 45% de femmes au Conseil d’Orientation et de Surveillance 
  • 55% de femmes au comité de Direction 

Ces résultats soulignent notre engagement constant pour la parité et la promotion de l'égalité des chances au sein de Beam. 


Zoom sur des actions concrètes

  • Quizz sur le handicap afin de sensibiliser les équipes sur les enjeux liés à l’handicap

  • Voici Voltali, futur chien guide d’aveugle en formation auprès de notre collaboratrice Mélany

  • Beam porte une politique handicap et un engagement continu en faveur de l'inclusion et de la diversité

  • Plusieurs temps de sensibilisations : Duoday, ateliers langue des signes, sensibilisation aux handicaps invisibles

  • Collecte du miel par nos équipes !

  • Journée de nettoyage ! Nettoyer les rives du lac avec nos équipes et les partenaires de Bordeaux Lac Resort

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